治療家の働き方、どれを選ぶ？
資格を取った治療家には、大きく3つの働き方があります——会社勤め・独立開業・フリーランス。私自身、どれも経験してきました。この記事ではまず「会社勤め（サラリーマン）」のメリット・デメリットを、現役で整骨鍼灸3院＋エステを経営する立場から正直に解説します。
「今のままでいいのかな」と迷っている治療家、これからの働き方を考えている学生の参考になればうれしいです。
会社勤めの4つのメリット
① 社会保障が充実している
給与から税金・健康保険・年金が引かれて「こんなに引かれるの？」と感じますが、これは国や自治体への支払い。しかも会社が健康保険・年金の半額を負担し、納付の手続きまで代行してくれています。独立すると全部自分でやる必要があり、負担も増えます。実はありがたい仕組みです。
② 毎月決まった給与が入る
感染症が広がっても、売上が下がっても、基本的に給料日は来ます。独立すると「自分の給与がない月」もあり得ます。定期的に必ず収入がある安心感は、金銭的にも精神的にも大きなメリットです。
③ 労働基準法に守られる
勤務時間が決まっていて、残業には残業代、半年勤めれば有給も取れます。昔の「朝から晩まで薄給」の徒弟制とは違い、今は法人化が進み、労働は労働として守られます。
④ 教育・研修を用意してくれる
国家資格の取得に3年・300〜500万円。卒業後も学び続ける必要があります。会社は勉強会や研修を（時に社長が無給・費用持ちで）用意してくれます。これは大きなメリット。逆に、自分で学びに行けない人に独立はおすすめできません。
会社勤めの4つのデメリット
① 給与に上限がある
メリットの裏返しで、収入に上限があります。経営者はリスクを取る分、うまくいけば収入が大きく上がります。「給与の2〜3倍稼いでやっと会社の利益」とよく言われますが、それ以上稼げるなら独立した方が収入は上がります。このラインが、勤めるか独立かの分かれ目です。
② 会社都合で役割が変わる
組織なので役割・役職が発生します。施術に専念したいのに苦手なマネジメントを任される、業績不振で他院に異動し降格・減給……など、自分の意志と関係なく役割が変わることがあります。
③ 上司を選べない
『嫌われる勇気』に「すべての悩みは対人関係」とあるように、職場の不満の多くは人間関係です。考え方の合わない上司でも、相性だけで異動はできません。合えば快適、合わなければストレスに。
④ 税金・社会保険料を調整できない
サラリーマン最大のデメリット。給与所得は経費の幅が狭く、独立やフリーランス（事業所得）に比べて同じ年収でも手取りが不利です。例えば年30万円のセミナー代を経費にできるかどうかで、税金に約9万円の差。確定申告が不要な手軽さの裏返しで、節税のコントロールができません。
まとめ
会社にいると独立がうらやましく、独立すると会社勤めがうらやましく見えるもの。どちらが優れているではなく、それぞれに長所と短所があるだけです。「今の会社に不満があるから独立」の前に、転職で解決しないか、今辞めると何を失うかも考えてみてください。
シリーズの他の働き方もどうぞ。
